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2023年度第一次职工代表大会胜利召开

作者:admin 时间:2023-10-10 16:01:19    点击:

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 为充分发挥职代会在增进集团公司久远生长息争决宽大职工切身利益问题方面的重要作用 ,公司于2023年9月26日在集团公司综合办公楼三楼多功效集会室召开集团公司2023年度第一次职工代表大会。

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公司2023年度第一次职工代表在集团公司综合办公楼三楼召开

本届职工代表总人数为50人 ,有一线技术人员、一般治理人员以及中高层治理人员 ,其中下层员工41人占比职工代表总数的82% ,领导层9人占比职工代表总数的18% ;男性32人 ,占比64% ,女性18人 ,占比36% ;汉族代表32人 ,占比64% ,少数民族代表18人 ,占比36%。本次大会应到会代表50人 ,因公因病请假4人 ,实到46人 ,到会的正式代表抵达三分之二以上 ,切合职代会法定人数划定 ,正式召开。

本次集会特邀列席代表5人 ,划分是集团公司总经理王开俭、副总经理周发林、副总经理田钢、总经理助理曾俊松、执法照料王婷婷。

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大会由执行主席罗斌主持 ,大会分四项议程:

13点30分 ,《义勇军进行曲》在会场响起 ,全体参会人员起立合唱国歌 ,陪同着雄壮的国歌 ,大会正式开幕。

第一项议程 ,由集团公司总经理王开俭为大会作事情报告 ,本次集会的召开充分体现了公司对员工的尊重 ,对员工利益的卖力 ,本着与时俱进 ,科学治理 ,民主决策的严肃态度。职工代表的参会也体现了员工对企业生长卖力任的体现 ,以leyu手机版登录入口人特别能刻苦 ,特别能战斗 

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的优良古板 ,以主人公的意识 ,积极支持公司的生长。在未来的生长中 ,公司和员工双方相互理解 ,本着公司好了 ,员工才会好的意识 ,以饱满的事情热情 ,崭新的精神风貌 ,认真履行好职责 ,做好事情 ,完成公司职工代表大会付与的使命 ,为了公司恒久生存和生长与公司一起努力。

第二项议程 ,对人力资源十项治理制度《招聘与录用治理制度》、《试用期治理制度》、《劳动条约治理制度》、《工时治理制度》、《休息休假治理制度》、《薪酬福利治理制度》、《保密治理制度》、《专项培训治理制度》、《违规违纪处分制度》、《离职治理制度》进行分组讨论 ,共分五组 ,每组十人。分组讨论后 ,主席团成员对十项制度中分组收集纪录的有关员工提出的加班季末清零、试用期证书补贴、加班费盘算等问题进行讨论并逐一解答。

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第三项议程由职工代表谈话王高雁、高代雄、苏金慧进行谈话。

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第四项议程 ,大会接纳现场记名投票表决的方法对10项治理制度进行投票 ,计票员为莫建国、监票员为杜源晗 ,最终10项制度以48票同意 ,0票弃权 ,0票阻挡 ,全票表决通过。

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本次职代会是一次凝聚力量、发挥民主、振奋精神的大会 ,也是落实、落细人力资源十项治理制度的务实举措 ,公司的十项治理制度充分包管员工的正当、合规、合理权益 ,进一步提升公司人力资源治理水平 ,为公司高质量生长涤讪了坚实基础。

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